Frauen und Technik. Lange Zeit wurde dieser Ausspruch vor allem genutzt um Geringschätzung der weiblichen Fähigkeiten auszudrücken. Technik war mit Außerhausarbeit verbunden und damit eine Männerdomäne. Je technisierter aber unser Alltag wird, umso mehr werden
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The life-cycle as it has been looked upon in the last century does no longer persist. It is not as simple anymore as “building up knowledge” in the first 20 to 30 years and simply
WeiterlesenDas Netz ist voll von social media-Ratgebern: „Content Marketing in 10 Schritten“, „Die 5 größten Fehler beim Bloggen“ oder „How to get started with xyz“. Aber was sind diese „Sozialen Medien“ eigentlich? Schon ein kurzer Blick
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Als Digital Natives werden gemeinhin die Generationen bezeichnet, die in der digitalen Welt aufgewachsen sind. Palfrey und Gasser bezeichnen damit diejenigen, die nach 1980 geboren sind. Die Generationen davor, werden analog als Digital Immigrants bezeichnet, da sie erst
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Ein Kollege kommt zu spät, erledigt seinen Teil der Aufgabe nur unzureichend oder stört andere bei der Arbeit. Ohne darüber nachzudenken, wird solches Verhalten häufig durch Mehrarbeit anderer kompensiert. In kleinem Rahmen und basierend auf
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Heute schon getratscht? Bevor Sie mit einem entrüsteten „Nein“ antworten, überlegen Sie noch mal: Haben Sie nicht vielleicht doch mit einem Kollegen über die Arbeit eines anderen gesprochen und diese dabei bewertet – positiv wie
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Guten Morgen meine Damen und Herren! Willkommen zum Gruppencoaching, das Ihr Bereichsleiter freundlicherweise in Abstimmung mit Ihrem Abteilungsleiter für Sie organisiert hat. Da Sie Probleme hier in der Abteilung haben, helfe ich Ihnen heute, das
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Diebstahl oder Krankfeiern der Mitarbeiter etwas Positives für das Unternehmen abzugewinnen, fällt schwer. Und doch können Devianz und Normabweichung auch positive Effekte haben, wie schon erwähnt. Die Rede ist von Verhalten, das zwar von der Norm des
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Machen wir ein Coaching oder eine Supervision? Wäre eine Mediation nicht besser als eine Moderation? Vielleicht sollten wir aber das 360°-Feedback ausprobieren, anstatt ein Kollegiales Teamcoaching zu machen. Und was, wenn wir das Kommunikationstraining bewilligt bekommen? Aber nur wenn es wieder systemisch ist, nee, dann doch lieber etwas Praktisches. Vielleicht ein Teambuilding auf
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Obwohl oder gerade weil das Land so klein ist, pendeln die Niederländer extrem viel. Vielleicht liegt der Gedanke nahe, dass man von überall aus überall hin pendeln kann. Dies lässt sich auch mit Zahlen zum europäischen
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